À propos
Découvrez l'histoire de Green Archangel et rencontrez notre équipe passionnée.
À propos
Prévenir les tensions, structurer le dialogue, renforcer la cohésion : Nous accompagnons les organisations à chaque étape du cycle de la relation humaine :
✔ Apaiser des situations de tension ou de crise
✔ Mettre en place des dispositifs durables de prévention des conflits
✔ Développer une culture organisationnelle du dialogue et de la coopération
✔ Outiller les managers et les équipes RH pour agir en amont, avec méthode et discernement
Notre approche allie médiation stratégique, facilitation, conseil en gouvernance relationnelle et accompagnement au changement. Nous intervienons aussi bien dans des contextes de transformation, de croissance rapide, que de réorganisation sensible.
Un climat social serein ne s’improvise pas, il se construit par la méthode, l’écoute et l’anticipation.
Vous souhaitez renforcer vos pratiques ou instaurer une démarche structurée au sein de votre organisation ? Nous sommes à votre écoute.
Fabrice Dury
Mediator and Financial Strategy Advisor , passionate about conflict resolution and mediation. Certified Mediator, President of Harmonix Mediation
Anwar Soulami
Expert in human development & organisational change. Certified mediator. Former World Bank staff, president of the Belgian Federation of Mediators
Civil Engineer passionate about Artificial Intelligence, editor of AI blog Artificiellement Intelligent